COMO PODEMOS TE AJUDAR?
Atuamos para garantir o pagamento correto das verbas trabalhistas, corrigir irregularidades e orientar empregadores e empregados na condução segura de conflitos trabalhistas, sempre com base em provas e estratégia jurídica.
CASOS COMUNS:
- Verbas rescisórias e pagamento correto na rescisão
- Horas extras, adicionais, reflexos, controles e gestão de jornada
- Assédio moral, conflitos internos e situações abusivas no ambiente de trabalho
- Reconhecimento de vínculo e direitos trabalhistas
- Defesa e orientação em reclamações trabalhistas
COMO CONDUZIMOS:
- Análise do histórico, contratos e documentos envolvidos
- Organização de provas: holerites, ponto, comunicações, registros internos
- Avaliação de composição quando juridicamente e financeiramente vantajosa
- Processo conduzido com foco em resultado, coerência e segurança jurídica
O QUE BUSCAMOS?
- Recomposição financeira do que é devido ou redução de prejuízos
- Reconhecimento, correção ou defesa de direitos conforme o caso
- Condução segura para reduzir desgaste, riscos e impactos futuros
DOCUMENTOS ÚTEIS:
- Carteira de trabalho/contrato
- Holerites e extratos
- Registros de ponto (se houver)
- Conversas e comunicados internos
PERGUNTAS COMUNS:
1. Não tenho tudo guardado. O que fazer?
Resposta: Avaliamos o que você tem e o que pode ser obtido de forma válida.
2. Vale tentar acordo?
Resposta: Depende do cenário. Indicamos quando é vantajoso.
3. Quer avaliar seus direitos?
Resposta: Envie um resumo do caso, seja você empregador ou empresa e os documentos que tiver.